Category ""
ADVERTISING
Роботодавці, в силу своєї професійної діяльності, бачать в людині те, що він сам може не помічати. Умови щодо проведення законної процедури прийому співробітника на роботу, як і більшість інших питань трудової сфери, регулює головний законодавчий акт у цій галузі – Трудовий Кодекс рф.
Безуспішні пошуки роботи можуть привести людину до депресії. Важливо ознайомитися з основними причинами невдалого працевлаштування. Подумайте, яка робота буде приносити користь оточуючим і стане цікавою. Завищені очікування — часте явище. Не виходить знайти роботу. Хочеться ідеальних умов.
Але можливе й інше: претендент не зміг в повній мірі блиснути своїми достоїнствами, ніж та викликав подібне питання. Але не треба засмучуватися, в ваших силах виправити становище. Повідомте роботодавцю, що вважаєте себе відмінним співробітником, підкріпите свою впевненість аргументами.
Тривала відсутність роботи може негативно позначитися не тільки на вашому матеріальному становищі, але і на емоційному стані. У зв'язку з цим до вирішення даного питання слід підійти з усією серйозністю і відповідальністю. Як вирішити проблему? Чого не варто робити? Які найпоширеніші причини відмови при прийомі на роботу?
Ви можете мати чудове резюме та рекомендації з попереднього місця роботи, бути професіоналом з чималим досвідом, але тривалий час так і не можете знайти свою роботу.
У Державному центрі зайнятості є ціла низка вакансій для молодих людей з різних регіонів України, які прагнуть знайти першу роботу і не мають досвіду. Крім того, будь-яка практика чи фріланс заслуговують на місце в резюме, адже зможуть проілюструвати здобуті навички та особисті якості кандидата.
Твоє резюме не відповідає вимогам роботодавця. У тебе мало досвіду, нерелевантне портфоліо або немає всіх необхідних hard skills. Ніхто не забороняє відгукуватися на вакансії, які вимагають вищого рівня кваліфікації. Але будь готовий, що може прилетіти відмова від рекрутера.
Зачастую отказ при трудоустройстве звучит достаточно туманно: «Вы нам не подходите». Под этой фразой может скрываться множество причин. Work.ua составил список наиболее вероятных и распространенных из них. Размер зарплаты — очень острый вопрос. Слишком большие запросы при низком уровне профессионализма неизбежно приведут к отказу.
uatk.ck.ua DownloadЧОМУ ТЕБЕ МОЖУТЬ НЕ ВЗЯТИ НА РОБОТУ: НАЙПОШИРЕНІШІ ПРИЧИНИ У сучасному світі знайти хорошу роботу — це справжній виклик. Іноді навіть кваліфіковані кандидати не проходять співбесіду.
У статті — про причини страху ставити запитання та про те, як його подолати. Глобально всі страхи ведуть до одного, усвідомлюємо це чи ні, — страху «залишитися під мостом у коробці». Раніше бути відкинутим означало самотність, а поодинці виживати було складніше.